Yahoo! disponibilizeaza 2.000 de angajati, aproximativ 14% din forţa de muncă. Compania este la cel de-al saselea val de concedieri din ultimii patru ani. “Acţiunile de astăzi reprezintă un pas important spre un îndrăzneţ, nou Yahoo! – mai mic, mai profitabil şi mai bine echipate pentru a inova repede ceea ce clientii nostri si industriei noastre necesită” a declarat, directorul executiv Scott Thompson. Oamenii concediați vor primi până la 145 de milioane de dolari, însă se estimează că restructurările vor ajuta Yahoo! să economisească 375 de milioane de dolari anual. Yahoo! este in continuare unul dintre cele mai populare site-uri, dar odata cu cresterea Google si Facebook s-a confruntat cu o scadere semnificativa. Compania americana a fost în negocieri prelungite cu privire la o posibila vanzare de active, inclusiv cota sa în compania chineza Alibaba internet, dar discuţiile s-au prăbuşit la începutul acestui an. Mai multe detalii despre Yahoo! vor fi date publicitatii dupa ce or sa apara rezultatele financiare ale primului trimestru pe 17 aprilie. Concedierile vin şi ca urmare a unei bătălii pe care compania o poartă cu Daniel Loeb, managerul unui fond hedge cu participaţii în cadrul companiei. Leob, vrea să numească patru noi directori în consiliul de administraţie al Yahoo!. Third Point, condus de Leob deţine 5,8% din companie, fiind cel mai mare acţionar al Yahoo!.